RESPONSABLE DES SYSTEMES D'INFORMATION - LM

Suite

Leader européen et acteur de rang mondial, Pyroalliance, filiale d’ArianeGroup, fournit, à ses clients issus des secteurs de l’espace, de la défense, de l’aéronautique et de l’industrie, des solutions à haute valeur ajoutée technologique issues de nos savoir-faire mécanique et pyrotechnique. Nos sous-systèmes permettent de remplir des fonctions critiques sur des lanceurs civils, des missiles tactiques, des satellites, des avions ou encore des installations industrielles à risque. Pyroalliance est en croissance et cherche des talents pour poursuivre son développement.

Référence de l’offre : RSI-CDI-LM-2024

02/09 Date de publication
30/09 Date de prise de fonction
CDI Type de contrat
LES MUREAUX Ville

Mission

MISSION GENERALE
Le Responsable des Systèmes d'Information (RSI) est chargé de la gestion et de la supervision des systèmes d'information et des technologies au sein de l'entreprise. Il assure le bon fonctionnement, la sécurité et l'évolution des infrastructures informatiques en alignement avec les objectifs stratégiques de l'organisation.

PLACE DANS L’ORGANISATION
Le poste est rattaché hiérarchiquement au Directeur des Opérations.

PRINCIPALES MISSIONS ET RESPONSABILITES

Gestion de l'Informatique

Superviser l'ensemble des opérations informatiques, y compris les réseaux, les serveurs, les postes de travail et les applications.

Assurer la maintenance et la mise à jour des systèmes pour garantir leur performance et leur sécurité.

Sécurité Informatique

Mettre en place et surveiller les politiques de sécurité de la société pour protéger les données et les systèmes contre les cyberattaques et les violations de données.

Assurer une veille proactive sur la réglementation SSI, la menace cyber et les vulnérabilités et veille technologique en matière de sécurité.

Mettre en œuvre les moyens de détection et de traitements des alertes cyber en collaboration avec la maison mère ArianeGroup.

Assurer la conformité et l’homologation du SI aux normes et réglementations en vigueur.

Développement et mise en œuvre de stratégies IT

Collaborer avec la direction et la maison-mère AGS pour définir et mettre en oeuvre la stratégie informatique en alignement avec les objectifs de l'entreprise.

Identifier et évaluer les nouvelles technologies pour améliorer l'efficacité et l'innovation au sein de l'organisation.

Gestion de Projets

Planifier et coordonner les projets IT, de l'initiation à la clôture, en intégrant la cyberdéfense, en assurant le respect des délais, des budgets et des spécifications.

Travailler avec des équipes transversales pour garantir la réussite des projets.

Support et Formation

Fournir un support technique de haut niveau aux utilisateurs et aux équipes internes.

Organiser des sessions de formation pour les employés afin de promouvoir une utilisation efficace et sécurisée des systèmes et des technologies

Gestion Budgétaire

Élaborer et gérer le budget informatique en veillant à optimiser les coûts tout en répondant aux besoins de l'entreprise.

Négocier en collaboration avec le département Achat, avec les fournisseurs et gérer les contrats de service.

Assurer la maintenance et la mise à jour des systèmes pour garantir leur performance et leur sécurité.

Profil

DIPLOME / FORMATION :
De formation Bac+5 en Informatique.

EXPERIENCE PROFESSIONNELLE :
Expérience souhaitée de 5 ans minimum dans un poste similaire et 10 ans en SI.

CONNAISSANCES RECHERCHEES

Maîtrise des systèmes d’exploitation (Windows, Linux, …).

Connaissance approfondie des réseaux, de la sécurité informatique et des bases de données.

Expérience en gestion de projets et en développement de logiciels.

Certifications professionnelles (ITIL, CISSP, …) appréciées.

Pack Office (Word, Excel, PowerPoint).

QUALITES RECHERCHEES

Capacité à diriger et à motiver des équipes.

Compétences en gestion du temps et en organisation.

Excellents compétences en communication et en résolution de problèmes.

Esprit analytique et stratégique.

Rigueur et sens du détail.

Proactivité et esprit d’initiative.

Capacité à travailler sous pression et à gérer les priorités.

Déplacements réguliers sur l’autre établissement.

Possibilité de travailler en dehors des horaires d’ouverture des sites en cas de besoin (pannes, mises à jour critiques, …).

LOCALISATION
Poste basé aux Mureaux.

TYPE DE CONTRAT

Coefficient CCNIC : 460 à 550 suivant expérience.

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